近日，公司召開了新一輪工作會議，此次會議在辦公室803召開，由惠京晟除生產(chǎn)部門外全體成員參加。本次會議著重講述關于對今后工作人員的指導目標和工作要求，為公司實現(xiàn)穩(wěn)定健康發(fā)展奠定基礎。
公司領導人就今后工作人員的指導目標和工作要求做了重要講話。首先，李總對未來關于新員工的問題，鼓勵員工積極學習社會主義價值觀并做到關于個人方面的內(nèi)容要求，愛國，敬業(yè)，誠信，友善。在今后的工作中展開一老帶一新的模式，老職工充分認知新員工的自身特點和工作情況，發(fā)掘新人的潛力和優(yōu)勢，揚長避短 ，充分發(fā)揮其個人能力和實現(xiàn)工作中的自我價值。第二點，關于員工的素質(zhì)要求提上日程，個人衛(wèi)生的保持，工作態(tài)度認真積極，休班上班要及時調(diào)整自身狀態(tài)，專心工作，堅決避免自身瑣事而影響工作。第三點，關于銷售人員薪酬，自身要制定目標，在完成公司既定任務的情況下，進一步提升自我，積極開拓市場，搶占資源，創(chuàng)造新的盈利點和閃光點。第四點，對客戶的應收管理、合同管理、員工請假做出批示，對客戶一定要簽訂合同，按照合同規(guī)定辦事，避免出現(xiàn)壞賬。員工請假要求必須寫請假條，說明事由，杜絕出現(xiàn)請假隨意，無組織，無紀律的情況發(fā)生。后續(xù)公司將應用《云之家》APP，使員工管理更方便簡潔。最后，關于年底代理商大會的籌備，一定要提前做好規(guī)劃和活動安排，充分展現(xiàn)我們公司的風貌。既要讓代理商看得見我們的誠意，也要讓他們認識到我們公司的技術和實力。
本次會議圓滿結(jié)束，關于會議講述的一些問題則需要惠京晟的全體員工去貫徹執(zhí)行并落實到自己的工作中。讓我們一起為未來而努力，讓我們用青春去奏響生命的凱歌，惠京晟人，加油。
